CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ – ĐỨC HÒA

Mô tả chi tiết công việc

1. Tuyển dụng (40%)
– Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ BGĐ, các phòng ban, chủ yếu tuyển dụng các vị trí thuộc ngành Vận tải giao nhận: văn phòng, vận hành, nhân viên giao nhận,…
– Lập kế hoạch tuyển dụng và đảm bảo nhân sự đầy đủ cho các Bộ phận – Phòng ban. – Tạo nguồn ứng viên, truyền thông, thu hút ứng viên trên tất cả các kênh tuyển dụng.
– Chịu trách nhiệm về kết quả tuyển dụng và phối hợp Bộ phận Đào tạo hội nhập nhân viên mới.
2. Đào tạo (30%)
– Chịu trách nhiệm đào tạo hội nhập và lập kế hoạch đào tạo chuyên môn cho cán bộ nhân viên trong Công ty.
– Thiết kế bài giảng theo nhu cầu và đặc thù của công việc từ các phòng ban. – Tổ chức và tham gia giảng dạy theo kế hoạch.
3. C&B (30%)
– Thực hiện các công việc liên quan đến: chế độ bảo hiểm, thuế thu nhập cá nhân.
– Tính ngày công, phúc lợi, đãi ngộ cho cán bộ nhân viên.
– Thực hiện các thủ tục: ký kết hợp đồng, giải quyết thôi việc, truyền thông chính sách nhân sự và các công việc khác theo yêu cầu từ BGĐ.
– Thời gian làm việc: 7h30 – 17h30, Thứ 2 – Thứ 7 hàng tuần.

Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết

– Độ tuổi từ 1995 – 1998, Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản lý lao động, Luật, Kinh tế, hoặc các chuyên ngành liên quan.
– Có thể trang bị laptop cá nhân.
– Đam mê và mong muốn phát triển bản thân cho mảng Nhân sự.
– Am hiểu các nghiệp vụ: Tuyển dụng, Đào tạo, C&B.
– Nắm vững kiến thức về Quản trị nhân sự & Quan hệ lao động.
– Có trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
– Có kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc tốt.

Thông tin liên hệ

• Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp
• Mô tả:– Các ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ trực tuyến, gửi kèm file hoặc trực tiếp đến tại công ty.
• Tên liên hệ: XUÂN MAI
• Địa chỉ: ẤP BÌNH TIỀN 1, XÃ ĐỨC HÒA HẠ , Huyện Đức Hòa , Long An, Việt Nam